3月5日， 高新區人工智能大數據產業學習小組開展學習活動，邀請華為云專家、今日人才副總裁、市信息技術開發者協會會長進行授課。本次學習以“AI工具應用交流”為主線，深度聚焦以DeepSeek為代表的先進AI工具，通過技術解析、案例分享與實踐體驗，幫助參與者快速掌握AI工具的核心能力，探索其在不同領域的創新應用。活動吸引了60余位企業代表及開發者共同參與，共研共學，享受前沿科技盛宴。
華為云AI專家系統闡述了昇騰云服務如何釋放DeepSeek模型的無限潛能，當前華為云已實現與DeepSeek系列模型的深度適配，并且可通過跨云協同、專屬優化以及全鏈路專業服務，助力政府、企業快速應用落地。
株洲市信息技術開發者協會會長蒙永彬強調了數字化與AI時代下開發者的重要性。他表示，借助AI，人人都有機會掌握開發能力，拓寬開發視野，成為新一代開發者。科技應當成為開發者的得力工具，使我們變得更加強大，而非成為我們的恐慌。同時，他還呼吁企業以“開發者思維”擁抱變革，培育本土技術產品，讓開發者成為決定性力量。
今日人才銷售副總裁李晶晶分享了基于大模型的創新用工模式“數智員工”。“數智員工”是一個以大模型為底座，實現了與自然語言融合的智能體，具備材料撰寫、活動策劃、文字審核、數據分析等功能，可根據企業實際業務場景實現供需雙端精準匹配，助力企業精準管理、降本增效。交流研討環節，現場嘉賓與與會專家共同探討“大模型如何更好在企業落地”。研討中，專家代表紛紛建言獻策，分享如何以數字化轉型為契機，推動新一代信息技術的創新應用，持續優化現代產業體系，將為產業高質量發展提速帶來更多可能。
本次活動不僅是一次深度學習，更是一場關于AI未來的深度思考。通過見識AI帶來的技術成果，讓我們短暫地停下來，想一想自己手頭正在做的事，想一想自己的存在方式。在個體層面，李晶晶介紹的AI創新用工模式，迫使每個從業者重新校準核心競爭力——不是焦慮于是否被替代，而是探索如何借AI實現能力提升；在生態層面，蒙永彬指出的開發者"技術聚變"路徑，讓本地開發者開始審視：是該繼續重復低水平代碼勞動，還是構建基于昇騰云底座的原生AI應用生態？在這個思考過程中，我們發現自己存在的價值和意義，發現工作的價值和意義。以此作為基礎，也才會從無數紛擾的技術浪潮雜音中，分辨出真正指向未來的信號。
責編：鄧穩
初審：鄧穩 二審：鄧穩 終審：吳丹
來源：株洲高新區（天元區）融媒體中心
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